光州 < invest Korea

- 2年間の経営安定資金増額などインセンティブ16種を提供

光州広域市は働き口創出に優れた成果を上げる企業を発掘して認証し、各種のインセンティブを支援する「2014雇用優秀企業の認証制」を施行する。

「雇用優秀企業の認証制」は光州市が雇用増大に寄与した企業を行・財政的に 支援して、地域社会全般の働き口創出の雰囲気を広めるために2010年から施行 している。認証企業には証明書と表札板が交付され、2年間にインセンティブ16種が 支援される。

※ インセンティブ：経営安定資金限度の増額(3億→5億ウォン)、利差補塡などの優待 △不動産取得税の免除、地方税の税務調査の猶予 △信用保証財団の保証料及び貿易保険保証料割り引きの拡大 △輸出振興資金の優先支援 △市の中小企業の青年インターン優先支援 △電子貿易フロンティア支援 △デザイン商品化の支援など16種

雇用優秀企業選定の対象は光州で2年以上正常稼働中の製造業及び関連サービス業、 知識サービス業、地域核心戦略産業分野で、最近1年間(2013年6月～2014年5月)一定 規模以上雇用が増加した企業のうち雇用実績、雇用維持率、働き口成長性、雇用環境 などを総合評価して最終選定する。

但し、リストラなどの人為的な減員、労働法令違反での罰金刑以上の処分、賃金 未払い・労使紛糾・環境汚染などの社会的物議を醸した企業、勤労者派遣・ サービス業者など季節的または一時的な人材需要によって雇用が拡大した企業などは 申請対象から除外される。

※ 申請対象 : △大企業(従業員300人以上)は雇用増加率が5%以上の企業、 △中企業(従業員50人以上300人未満)は雇用増加率が5%以上で増加人員が5人以上の企業、 △小企業(従業員50人未満)は雇用増加人員が3人以上の企業

光州市の関係者は「雇用優秀企業の認証制は、劣悪な経済与件でも働き口創出に 寄与した企業を実質的に助ける制度」とし、「地域経済の活性化に寄与する契機 として発展させていく」と語った。